IBM Jobs

Job Information

IBM [日本IBM]テクノロジー・ライフサイクル・サービス・デジタル・セールス in Tokyo, Japan

前書き

IBM では、仕事 (work) とは単なる業務 (job) ではなく使命であると考えています。その目的は構成、設計、コーディング、コンサルティングや、お客様とともに考え、販売すること、市場の確立、発明、協力などです。 また、何かを改善するだけでなく、これまで可能であるとは想像もしなかったことに挑戦することであり、テクノロジーの新時代を主導し、世界で最も難しい問題を解決することです。

あなたの役割と責任

◆◆◆ ポジション概要、ミッション ◆◆◆

全ての業界のお客様で現在契約いただいているIBM製品および他社製品の保守契約更新を主に実施。

契約更新する際には、お客様のシステムライフサイクルや課題にあった追加のサービスもご提案する営業職

◆◆◆ 業務内容 ◆◆◆

・IBM製品、他社製品 SW、HWの保守における更新対応

・対象製品やサービスの見積書/契約書をツールを使用して作成

・追加でシステムライフサイクルに合わせた関連サービスのご提案を実施

◆◆◆ 当ポジションの魅力 ◆◆◆

お客様業務継続には必須の保守やサポート契約更新に責任を追います。

システム安定稼働の根本の契約をデリバリーチームや他チームと連携して、

さらなるお客様のシステム安定稼働を支える提案もできます。

また、ほぼ全ての業種・業界が担当テリトリーとなります。

必要なスキル・経験

・IT で使用される H/W, S/W に関する基本的な知識(IBM 製品に関する知識は問わない)

・ツールを使用して見積書/契約書作成作成を効率よくかつ期日を守った対応(ツールの研修、ハンズオンは別途実施)

・お客様の責任者、購買部門と交渉、会話できるコミニケション力

・Office製品 (Excel, Powerpoint, Word)

歓迎するスキル・経験

・Excel上級(マクロ、ピボットテーブル)

事業部についてCOVID-19もありITビジネスにおける人の働き方が大きく変革を続ける中、最先端の営業ロールモデルと言えるデジタル・セールスを募集しています。IBM営業モデルの更なる改革をご一緒に推進していく仲間を探しています。

IBMの各営業部門もお客様との接点の持ち方に変革を迫られ、デジタルツールをフル活用したリモート型・インサイドセールス型・マーケティング主導型の、新しい営業モデルを強力に推進していく必要があることは、既にIBMer誰もが感じている事だと思います。

この流れは止まることはなく、IBMがこれまで依存してきたレガシーな対面型営業モデルの限界を打破してく必要があります。私たちデジタル・センター事業部は、旧IBMドットコム事業部の時代を含め25年の歴史を持ち、IT業界で最も進んだデジタル・ツール活用とノウハウを有し、市場のお客様との非対面営業:デジタル・インサイド・セールスのノウハウと経験を積み重ねてきました。

Your Life @ IBMあなたにとって、次のキャリアの挑戦を探すときに重要なことは何ですか? 世界を大きく変える仕事に関わることかもしれません。あなたの情熱を正確に発見できる、驚くほどの多様なキャリアと成長の機会がある職場はいかがでしょう。全員に発言権のある、オープンネス、コラボレーション、信頼の文化を探していますか? これらがすべて揃っている職場はいかがでしょう。それをお望みであれば、IBM があなたの次のキャリアの挑戦になるかもしれません。私達と一緒に、より良い何かをするのではなく、不可能だと思っていたことを試みましょう。影響力。インクルージョン。無限の経験。あなた史上最高の仕事をしましょう。

IBMについてIBM は、クラウド・プラットフォームとコグニティブ・ソリューションのリーディング・カンパニーです。1911 年から休むことなく改革してきた IBM は、380,000 人を超える従業員が 170 カ国のお客様にサービスを提供する世界最大規模のテクノロジーとコンサルティングの企業となりました。データで動くビジネス向け AI プラットフォームの Watson を活用して、現実の問題に対する業界に基づいたソリューションを構築しています。

ロケーション・ステートメント勤務地のご要望につき詳しくは、下記のご応募提出先のリクルーターにご相談ください。

Being You @ IBMIBMは多様性のある環境を創ることをコミットしており、職業の機会均等を提供する企業であると自負しております。 応募資格を満たしているすべての応募者は、人種、肌の色、宗教、性別、性自認または性表現、性的指向、国籍、社会階層、遺伝的特徴、妊娠、障がい、脳の多様性、年齢、退役軍人ステータス、もしくはその他の特性に関係なく、採用候補者として考慮されます。 IBM は、市民権および移民資格に関するいかなる公正な雇用の慣例を遵守することも約束します。

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