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Job Information

IBM Conseiller en développement durable autochtone in Montreal, Quebec

Introduction

Chez IBM, nous savons que la transformation est le moteur du changement et qu'il est dans notre ADN de nous transformer continuellement. Nos conseillers en transformation organisationnelle nous aident à générer le changement à grande échelle qui s'étend aux unités commerciales et aux unités géographiques d'IBM. En tant que membre de cette équipe, vous aurez l'occasion unique de prendre part à la transformation continue d'IBM en tant qu'entreprise innovatrice qui domine le marché.

Votre rôle et vos responsabilités

Le conseiller en développement durable autochtone est un expert dans la compréhension des structures et des problèmes économiques, sociaux et de gouvernance uniques des communautés autochtones au Canada. Il sait que chaque nation autochtone a des valeurs, une histoire et des priorités uniques, et a de l'expérience dans la réconciliation des perspectives non autochtones et autochtones dans le cadre de projets de collaboration qui font progresser notre avenir commun. Il dispose d'une expertise dans les partenariats d'entreprise visant à faire progresser la réconciliation et offre des éclairages sur la façon dont les nations autochtones participeront à des chaînes de valeur durable réimaginées. Il concevra et mettra en œuvre une stratégie pour offrir aux clients des opportunités durables mesurables axées sur les Autochtones gr*ce à la collaboration et des partenariats stratégiques.

Parmi ses autres responsabilités, notons :

  • Défendre les initiatives autochtones chez IBM et au sein des entreprises canadiennes, et fournir des éclairages sur la façon dont notre approche et celles de nos clients correspondent aux programmes autochtones pertinents.

  • Intégrer les objectifs d'IBM aux initiatives de réconciliation sociales et économiques autochtones.

  • Concilier les objectifs des entreprises exploitant des ressources naturelles avec les objectifs des communautés autochtones de manière à générer la prospérité économique et à renforcer les cultures et les gouvernances autochtones uniques.

  • Aider à promouvoir les partenariats d'entreprise pour développer les pratiques durables.

  • En collaboration avec l'équipe, diriger le développement d'une stratégie autochtone pour le groupe-conseil afin de créer de nouvelles opportunités de partenariat avec les entreprises et les communautés autochtones.

  • Créer des relations significatives qui transcendent un projet unique avec les Nations et des entreprises autochtones fondées sur la confiance et l'intégrité.

  • Assurer la liaison avec les équipes chargées des relations avec les autochtones des clients pour concilier leurs objectifs divergents et assurer la coordination lors de l'engagement avec les communautés autochtones.

  • Renforcer la confiance et créer des ponts entre les Nations et les organisations.

Compétences et attributs :

  • Capacité d'articuler comment IBM peut collaborer avec les clients et les communautés autochtones pour leur succès commun.

  • Est inspirant, collaboratif et sait promouvoir une culture durable chez IBM, permettant de motiver les membres de l'équipe à se développer et aider nos clients à réussir.

  • Capacité à sympathiser avec les autres et à établir rapidement sa crédibilité.

  • Capacité à participer à de nombreux projets divers et à réfléchir rapidement.

  • Aptitude à interagir avec succès avec divers groupes de personnes à la fois au sein d'IBM et à l'extérieur, à travailler efficacement en tant que membre d'une équipe, à déléguer, à maintenir la communication et à tenir les chefs d'équipe au courant de ses progrès.

  • Dévoué au travail en équipe et au leadership axé sur les objectifs.

  • Attitude énergique, passionnée et entrepreneuriale.

  • A une solide capacité à organiser le chaos et est à l'aise avec l'ambigité.

Ce qu'offre le travail ici :

Qu'est-ce qui compte pour vous lorsque vous êtes à la recherche de votre prochain défi professionnel?

Aimeriez-vous avoir un travail qui change vraiment le monde? Que diriez-vous d'un endroit offrant des possibilités de carrière et de développement diversifiées et incroyables - où vous pouvez véritablement découvrir votre passion? Êtes-vous à la recherche d'une culture d'ouverture, de collaboration et de confiance - où chacun peut se faire entendre? Ou cherchez-vous tous ces avantages à la fois? Si tel est le cas, alors IBM pourrait être votre prochain défi professionnel. Joignez-vous à nous, non pas pour faire quelque chose de mieux, mais pour essayer des choses que vous n'auriez jamais cru possibles.

Impact. Inclusion. Expériences illimitées.

Expertise professionnelle et technique requise

  • 2 à 5 ans d'expertise démontrée d'engagement auprès des communautés autochtones dans le cadre de la mise en œuvre de projets OU de représentation des communautés autochtones dans le cadre de la mise en œuvre d'un ou plusieurs projets.

  • Une capacité à naviguer les relations complexes et souvent sensibles entre les communautés autochtones et les entreprises non autochtones.

  • Expérience démontrée de la compréhension des besoins uniques d'une nation autochtone et capacité à rassembler plusieurs Nations autour d'un objectif commun.

  • Familiarité avec les cadres environnementaux, sociaux et de gouvernance, y compris, mais sans s'y limiter, le changement climatique et la mise en œuvre du « I » dans l'ESG.

  • Une solide compréhension ou expérience vécue de l'expérience autochtone au Canada, des relations entre la couronne et les Autochtones, des droits issus de traités, des appels à l'action de Commission pour la vérité et la réconciliation et des UNDRIP.

Expertise professionnelle et technique privilégié

Comme ci-dessus.

Doit avoir la capacité de travailler au Canada sans parrainage.

A propos de l'unité commercialeIBM Consulting est l'activité de conseil et de services professionnels mondiaux d'IBM, avec des capacités de pointe dans la transformation des entreprises et des technologies. Avec une expertise approfondie dans de nombreux secteurs, nous offrons des services de stratégie, d'expérience, de technologie et d'exploitation à un grand nombre des entreprises les plus innovantes et les plus précieuses du monde. Nos collaborateurs se concentrent sur l'accélération des activités de nos clients gr*ce au pouvoir de la collaboration. Nous croyons au pouvoir de la technologie utilisée de manière responsable pour aider les gens, les partenaires et la planète.

Votre vie chez IBMEnvie d'en savoir plus? Prêt à résoudre certains des défis parmi les plus uniques au monde? Et prêt à façonner l'avenir de millions de personnes?

Si c'est le cas, il est alors temps de vous joindre à nous, d'exprimer votre individualité, de laisser le champ libre à votre curiosité et d'explorer de nouvelles possibilités.

Chaque IBMiste (ou IBMiste potentiel comme vous) dispose d'une voix, trace son propre chemin et propose son expertise en vue d'aider à cocréer et à enrichir notre histoire. Ensemble, nous avons le pouvoir d'apporter des changements significatifs, de modifier la structure de nos clients, de la société et d'IBM elle-même, d'avoir un effet vraiment positif et de faire de ce monde un meilleur endroit pour tous.

Le moment est venu de définir votre carrière.

À propos d'IBMLa plus grande invention d'IBM, c'est l'IBMiste. Nous sommes convaincus que la mise en application de l'intelligence, de la raison et de la science nous permet d'améliorer l'activité économique, la société et la condition humaine, en donnant vie à la puissance d'un nuage hybride ouvert et d'une stratégie d'IA pour nos clients et nos partenaires du monde entier.

Ayant réinventé sans rel*che depuis 1911, nous ne sommes pas seulement l'une des plus grandes entreprises au monde, nous sommes aussi l'un des plus grands employeurs en TI et en services-conseils, avec de nombreuses entreprises du classement Fortune 50 s'appuyant sur IBM Cloud pour gérer leur entreprise.

Chez IBM, nous sommes fiers d'avoir été parmi les premiers à adopter l'intelligence artificielle, l'informatique quantique et la chaîne de blocs. C'est le moment de vous joindre à nous et de devenir un innovateur technologique responsable et une force au service du bien dans le monde.

énoncé du lieu de travailPour obtenir de l'information supplémentaire sur les critères d'emplacement, veuillez contacter le recruteur après avoir soumis votre demande.

Vous et IBMIBM s'engage à créer un milieu diversifié et est fière de souscrire au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, à la couleur, à la religion, ausexe, à l'identité ou à l'expression de genre, à l'orientation sexuelle, à l'origine nationale, à la génétique, à la grossesse, aux handicaps, à l'*ge, au statut de vétéran ou à d'autres caractéristiques. IBM s'engage également à se conformer à toutes lespratiques équitables en matière d'emploi à l'égard du statut de citoyen et d'immigrant.

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